初秋刚至，热潮依旧。2017赛程过半，中银（合肥）分所的发展蒸蒸日上，蹄疾步稳，优秀团队的风采愈加彰显。2017年8月18日，中银（合肥）分所召开了2017年中总结会。会议由副主任郭明主持，主要围绕律所2017年上半年的工作、律师之间的深入交流与探讨、律师代表职业生涯经历感悟的分享等内容展开。

葛德生主任对中银（合肥）分所2017年上半年各项工作取得的骄人成绩进行了全面总结。其中，办公规模方面：扩展到总办公面积2600平米，办公席位100余个；积极引进人才方面：成功吸引众多杰出律师加盟，执业律师增加到近70人；业务成果方面：精心打造十大业务领域，各领域业务开展如火如荼，各类案件累计受案数达1443件，成功加入诸多重量级单位、组织法律服务库；软实力提升方面：成功举办“中银法致论坛?合肥站”、“刑事辩护的困境与出路交流座谈会”等重要活动，签约揭牌“铜陵学院北京中银（合肥）律师事务所实习就业基地”，办理法律援助案件78件。

葛德生主任表示，中银（合肥）分所在2017年上半年取得的突出成绩是每一位成员砥砺实干的结晶。同时，葛德生主任也恳切地指出律所上半年工作中存在的不足，如律所理念内涵有待进一步丰富，年轻律师成长机制尚需进一步完善等。葛德生主任强调，只有正视问题，解决问题，才能踏踏实实地进步，我们有信心使问题逐步得到妥善解决。中银（合肥）分所向来注重年轻律师团队的培养，希望年轻律师通过自身努力，在中银这个公平的平台上抓住机遇，逐步成长成为律所的中流砥柱。

执行主任李毅刚对中银（合肥）分所2017年上半年的业务工作进行了详细的报告，展示了截止目前的业务量较去年同期的巨大进步。同时，李毅刚主任从助理完成指导律师交办的任务、专职律师完成创收指标、合伙人完成创收任务等三个方面提出了对律所同仁的工作要求，希望全体成员 “做好分内事，树立小目标”，一步一脚印，实现中银（合肥）分所的稳步发展。

党支部书记张劲围绕“律所应当建立一个怎样的党支部”总结了2017年上半年的党建工作，展望未来党建工作方向。张劲书记认为党建工作是软实力，要内外兼修：对内，要增加党支部凝聚力，提高业务素质，提升全员党性；对外，通过社会活动增加律所的“可爱程度”，从而提升律所软实力。在律师个人发展方面，他提出要有“三心”，即进取心、自信心和平常心。

郭明副主任就中银（合肥）分所2017年上半年在“建章立制”方面做的努力给予了总结，其中包括：档案管理制度精益求精；案件效果评价机制进入有序筹备中；大数据及资源共享平台酝酿并着手建立；会议制度逐步规范，定期召开“高伙例会”、“双周会”等。郭明副主任还表示，中银（合肥）分所的微信公众平台已建立，此举也将大大提高律所的知名度和影响力。

陶冉副主任就业务建设方面进行了简要发言，对2017年上半年十大业务部门正式成立并积极寻求发展的做法感到欣慰，同时指出，专业化道路不能一蹴而就，要精耕细作，持续用力。

律所优秀年轻律师代表也交流了个人执业生涯经历和体会。陈磊律师着重强调了律师的“服务性”，分享了律师应当为客户提供全面、及时、专业性服务的感受；蔡荣凤律师表达了自身强烈的归属感，感恩律所提供的发展平台，希望年轻律师能够在这个知识转化为能力的行业中不急不躁，好好蓄力，精准发力；王飞律师讲述了自己在律所快速成长过程中的“急”与“不急”及业务技巧；郭振律师叙述了律师执业7年来的心态变化，强调年轻律师要不怕犯错，在错误中成长，抓住时间和机会，进行深入和广泛的学习。

2017年上半年，中银（合肥）分所实现了“大步走，快步走，稳步走”上升式的发展。业务蓬勃壮大的同时，也始终不忘法律人的信仰和担当， “中银速度”有目共睹。接下来的半年时间，中银（合肥）分所将怀揣着这份骄傲再接再厉。勺水渐积成沧海，拳石频移作泰山。愿同舟之人，脚步始终坚定，渡不可渡之河。